1. 국문

사 사

본 연구는 2011년도 지식경제부의 재원으로 한국에너지 기술평가원 (KETEP) 에너지인력양성사업의 지원을 받아 수행한 연구 과제입니다(No. 20100092).

2. 영문

ACKNOWLEDGMENT

This work was supported by the Human Resources Development of the Korea Institute of Energy Technology Evaluation and Planning(KETEP) grant funded by the Korea government Ministry of Knowledge Economy (No. 20100092).